中途採用情報

募集詳細

職種電気・空調・排水処理などの設備施工管理
雇用形態正社員
配属ファシリティ事業本部
勤務地岐阜県大垣市木戸町1122番地
※UIJターン応援、遠方からの応募可

■現場
岐阜県大垣市内を中心に国内の各現場。東海圏（岐阜県、愛知県、三重県、）が多いです。10％程度ですが、たまに長野県、福井県などの現場に行くこともあります。
※出張の場合もありますが基本日帰り。宿泊が必要な出張は年5～10回程度（宿泊費は会社負担）。

※就業場所の変更の範囲：会社の定める全ての事業所
仕事内容施工管理
プラントや工場の建設、改修にともなう施工管理業務
携わるプラントは主に小水力発電設備、受変電設備、非常用発電設備、排水処理設備などの環境系（製造工場、食品工場、医薬品工場などの化学系などもあり）

（具体的には）
■段取り・調整業務
・予算・納期・品質調整
・お客様先や協力業者様との調整

■管理業務
・工事の進捗管理
・資材等の品質管理
・現場の安全管理、スタッフ管理

■作成・チェック業
・施工管理表（工程表）の作成
・図面チェック（タブレット端末を使用）
・CADでの施工指示書作成

担当する設備（一例です）
・電気を供給する受変電設備
・給水管・排水管や貯水槽
・ポンプなどの水や薬液を供給する給排水設備
・温度・湿度調整、圧空供給、蒸気供給などの空調設備

施工実績
・姉川ダムの小水力発電所
・医薬品製造会社の排水処理設備
・遊園地の非常用発電機　他

＜教育体制や研修制度充実＞
OJTが主となります。当社の教育方針として、「見て学ぶ・全員で教える」ですので、実践を通じて手厚く指導していきます。他、スキルアップ研修や資格取得サポートなどもご用意しています。新しく一から覚えることもありますが、安心して技術習得やスキルアップに取り組めます。

＜働きやすい環境づくり＞
他職種のフォローや業務分担など、働きやすい環境づくりに努めています。書類作成は積算やアシスタントなどのフォローがあるため、事務所へ帰社後も、パソコン作業が終わらず残業に…なんてことはありません。

【 当社施工管理の特徴 】
受変電・給排水・空調設備における『大規模プロジェクトに携わる経験』が積めるのは当社ならでは。
また、名証プレミア・東証プライム上場企業のイビデンのグループ会社として地域に根ざした経営で、各種表彰や認定、感謝状の受賞実績も多数あります。

・大垣市優良建設工事表彰
・岐阜の魅力企業100社に紹介
・健康経営優良法人2019～2022年の毎年認定
・次世代認定マーク「くるみん」取得
・愛知県高浜市から表彰　等

【大手イビデングループ】
イビデンは、1912年（大正元年）に生まれ110年創業・設立を誇る、東証プライム・名証プレミア上場企業。売上高4011億3800万円（2022年3月期・連結）、資本金641億5200万円、従業員数1万2958名（2022年3月末・連結）。岐阜県大垣市が本社の電子部品メーカーで、プリント配線板やパッケージ基板の製造、自動車用セラミックス製品製造などで、トップクラスメーカーです。
当社は、イビデンの電子・セラミック事業で培ってきた技術・ノウハウを活用し、環境関連プラント・電力プラントの設計施工から管理・保守点検、生産設備や精密金型等の開発・設計を行い、生産性改善に貢献しています。

【 今回歓迎する方 】
＜経験者募集／給与は前職考慮＞
業績好調でさらなる拡大を図る増員募集のため、今回は『経験者』の応募に限らせていただきます。建築系、土木系、設備系問わず”施工管理”の経験、資格があれば歓迎。
給与は前職考慮。

＜家庭や家族を大切にしたい方＞
原則転勤なし・単身赴任なし。地場に根ざした会社で安定した生活が可能です。ご家族のために労働環境を改善したいという方はもちろん、今後結婚や子育てを視野に入れている方も、幅広く歓迎します。

「安定企業で腰を据えて働きたい」「生活と仕事の両立を図りたい」「大きな仕事・やりがいもしっかり得られる仕事がしたい」など、応募のきっかけは自由。20代・30代・40代活躍中。想いを面接で聞かせてください。過去応募してきた先輩の志望動機を少しだけ紹介します

・名古屋、東京、大阪などの大都市圏で働いていたが、プラントのほとんどが地方。出張を経験する中で地方創生に興味を持ち、大垣市で有名なイビデングループで働きたいと思った。
・結婚を控えていて、結婚後の生活や子どもとの向き合い方、ワークライフバランスを考えたときに、単身赴任が少なく、休日や勤務時間に無理のない職場に移り、長期勤続したいと応募を決心した。
・高校卒業後会社員を経て独立、1人親方の経験があったが思い出すのは大型プロジェクトに携わった経験、その達成感。もう一度大きな仕事がしたくて転職を決意。
・大学卒業後官公庁で働く中で「イビデン」の名前はよく耳にして、働いている人のイキイキした姿に魅力を感じた。気づいたら応募していた。

ここまで読んでいただいた方は「自分のキャリアを見つめ直す機会」の真っ最中だと思います。当社の面接に起こしいただければ詳しい仕事内容、先輩社員の細やかな仕事ぶりを紹介しますので、ご自身の未来と照らし合わせてみてください。きっと大きな転機になるはずです。

※従事すべき業務の変更の範囲：会社の定める全ての業務
応募資格■必須項目
・高卒以上
・施工管理経験3年以上（設備、土木、建築など工種や規模は問いません）
・パソコン作業はWordでの文字入力、Excelでの四則計算（+-×÷）ができる程度でOK

■活かせる経験・志向
・建築施工管理、電気施工管理、空調設備施工管理の経験者歓迎（分野・ジャンルの経験不問＆ブランクOK。プラント施工管理未経験者歓迎）
・公共施設、工場などでの施工管理、現場監督経験、設備管理や施設管理、設備保全の経験
・現場監督として進捗管理を行ってきた経験
・再生可能エネルギー事業に関わりたい
・大手企業グループで、家庭や家族を大切にしながら働きたい
・さらなるスキルアップのために資格を取りたい
・これまでとは違う案件に携わって経験を積みたい

■活かせる資格（いずれも1級・2級ともに可能）
建築施工管理技士、土木施工管理技士、電気工事施工管理技士、第一種電気工事士、第二種電気工事士、管工事施工管理技士、機械器具設置監理技術者、電気主任技術者（電検3種）、建築士

※ハローワークで求職登録中の方の応募も歓迎します（紹介状不要）
募集人数2～3名
勤務時間8：15～17：00（標準労働時間7時間45分）
※残業20～40h/月平均　残業代別途支給
※日勤のみ勤務、夜勤なし・交替勤務なし

◎残業が多くならないよう、遠隔でも管理できるシステムを活用して全社的に勤怠管理を行っていたり、ITツール活用による業務効率化など、全社を挙げて取り組んでいます。
給与月給30万円～40万円
※前職での年収・経験を考慮します。
※源泉徴収票など前職の給与がわかるものの掲示が必要です

■モデル年収例
・35歳：月給32万円＋賞与2ヶ月＋その他手当＝600万円

【 先輩社員より（プラント未経験） 】
前職で持っていた土木の知識以外にプラントの専門知識を新しく習得しました。最初は何もわからない状態から始めましたが、自分で勉強したり、現場の回数をこなしていくうちに自然と身につきました。前職である程度経験を積んだと思っていましたが、今からでも新しい知識・技術を学べるのが、施工管理者として技術者冥利に尽きます。他の施工管理と比べるとプラント施工管理の年収は高めになっているのが魅力ですので、今後も長く勤めていきたいと思っています。
諸手当通勤手当／全額支給（社内規定に準ずる）
住宅手当／1万円（自宅通勤の世帯主及び有扶養者）
家族手当／扶養配偶者　1万8,000円、扶養子女弟妹　1万円（当社条件適応時支給）
残業代全額支給
賞与年2回 （6月･12月にボーナス支給／今年度実績5.9ヶ月分 ）
昇給年1回 （4月）
休日休暇週休2日制／土日祝休み
※月1～2回土曜日または日曜日出勤の場合あり
★休日はしっかり休めます。クライアントの稼働が平日がメインで土日は少ないことが関係したり、休日中でも営業など他職種のスタッフがフォローする体制を整えているので、現場からの電話対応に追われたりすることはほとんどありません。

・長期休暇あり／年末年始（7日）、夏季休暇（7日）
★家族と宿泊を伴う国内旅行・海外旅行などに利用する社員も多いです。もし万が一休日中に現場で不慮の事態が起こっても、休日中は代わりに上司が対応することを徹底するなど体制が整っていますので、急な休日出勤はほとんどありません。

・年次有給休暇（初年度13日、翌年より14日～、法定に従い有休取得）
★有給取得率40％でお休み調整可。希望通りに休みやすい会社です。
★現場が落ち着いたらしっかり休んでOKというのが当社の考え方。この間、1週間ほどの長期休暇をとるケースが多いです。

・慶弔休暇
・特別休暇あり（リフレッシュ休暇、ボランティア休暇ほか）

■年間休日123日
福利厚生各種社会保険完備（健康保険・厚生年金保険・雇用保険・労災保険）、携帯貸与、持家融資制度（新築・増改築等）、共済会制度、持株会制度、教育資金貸付制度、財形貯蓄制度、独身寮（家賃月8000円）、住宅補助制度（住宅手当として1万円／規定あり）、契約保養所（ライフサポート倶楽部契約施設）、体育館ほか
◎各種福利厚生が充実しているのもイビデングループの特徴です。
応募方法エントリーフォームより、必要事項をご記入の上、応募してください。追ってこちらより面接予定日をご連絡いたします。
◎電話でのご応募やお問い合わせも歓迎しています。お急ぎの方は、お気軽にお電話ください。
選考方法・書類選考
お送りいただいた内容をもとに選考いたします

・面接（2回）
ありのままのご自身についてお話しください。気になることなどありましたらお気軽にご質問ください
※原則一次面接はWEB、最終面接は対面となります
※一次面接はスーツでなくてOK。作業着のままでご来社いただいても大丈夫です。※最終面接はスーツ着用でお願いします。

・適性検査
面接の事前にWebにて受験いただきます

・内定
入社時期相談可能です
提出書類エントリーフォームにて履歴書・職務経歴書をご提出ください。
ご用意が難しい場合は「職歴」「保有資格・スキル」欄にご記入いただけますと選考がスムーズです。
※電話応募の際は、面接日の3営業日前までにメールまたはご郵送ください。

採用に関するお問い合わせ

TEL: 0584-75-2301

【営業時間】8:15～17:00
【定休日】土曜、日曜、祝日

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